上海高端年会策划公司 上海束影文化传播有限公司

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无论是机构还是个人，他们如果需要创意策划来进行某些活动，肯定都希望能把活动办好并达到自己想要达到的目的，让活动效果化。因此整个活动的准备过程都非常重要，这不仅关系到活动内容的策划准备，也和场景搭配息息相关，也就是活动现场的搭建情况。

因此想让我们的活动进行，应该找一家比较的活动策划公司，只有创意策划的风格符合活动内容，并且搭建成功，舞台的亮点同样也会吸引更多人的眼球，从而达到更好的宣传效果。很多人需要活动策划的时候，都希望能找到一些能力比较好但是价格又低的公司来合作。

然而事实上往往价格很低的，通常性都不是很强，又或者是提供的方案不是的，只是简单的一个方案。我们之所以要找比较性的深圳年会活动策划公司，是因为性的方案能让整个活动的效果达到，这样一方面可以吸引观众的眼球，另一方面的策划才能让活动的设计和活动的内容相辅相成，活动的效果会更好。

性的活动策划公司，虽然价格方面不一定是的，但也不一定是贵的，性的公司一般会根据不同的方案不同的需求来定制不同的价位上。如果我们考虑到让活动效果化，多花些成本在活动创意策划上，只有活动做得成功，说不定活动带来的成功收益比创意策划的成本投入更值得，为此，选择专业性公司很重要。
 
上海束影文化传播，的活动策划，有着丰富的活动资源以及承办活动的经验，对活动策划，演出活动各种活动的策划执行都有的价格，是你省心省力靠谱的选择

大型年会活动在举办的时候，注意事项很多，今天就来看看年会活动举办的三个重要注意事项：
，大型的企业年会策划活动必须要具有鲜明的目的性 
毕竟大学年会活动耗费的比较多，比如人力、物力。企业举办年会活动重要的就是要根据传播需要，吸引更多的人去参加年会活动，这属于大型年会活动举办的目标。没有目的而耗费资金的年会活动是不可能的，目的不鲜明的年会活动策划，也是不值得的。
*二，大型年会活动策划也需要计划性 
每一件事情在进行之前，都是要具备自己的计划，大型企业特色年会策划更是不例外，而且更要求有周密的计划，才能让年会活动顺利举办完成。 
*三，参与人数多才是大型企业年会活动策划重要的概念 
毕竟属于大型企业年会活动，肯定要有众多的人去参与，但是，并非是因为参与的人数多就属于大型企业年会策划活动。一个单位若是有一万个职工，要开一个全体大会，也属于众多人参与，这肯定不属于大型企业年会活动。其实，大型的企业年会活动和小型企业年会活动的根本区别并非是参与人数多少，而是活动的社会化程度如何。

在，庆典这个名词可谓是古皆有之，从早的祭祀天地到现在的公司庆典年会等，也是人类的一种文化遗产，当然不能算是遗产，因为不管是哪个时期，人们是从没拉下过这个事情的。  
   
    现在在商界所举行的庆祝仪式大致可以分为四类：  
    一、本单位成立典。通常，它都是逢五、逢十进行的。即在本单位成立五周年、十周年以及它们的倍数时进行。  
    二、本单位荣获某项荣誉的庆典。当单位本身荣获了某项荣誉称号、单位的“拳头产品”在国内外重大展评中获奖之后，这类庆典基本上均会举行。  
    三、本单位取得重大业绩的庆典。例如千日无生产事故、生产某种产品的数量突破10万台、经销某种商品的光彩售额达到1亿元等等，这些来之不易的成绩，往往都是要庆祝的。  
四、本单位取得显著发展的庆典。当本单位建立集团、确定新的合作伙伴、兼并其他单位、分公司或连锁店不断发展时，自然都值得庆祝一番。  
   
    当然也有需要注意的地方：  
    庆典活动得适时：对于每个庆典活动都有一个适时举行的问题。首先选择一个好时机, 不仅可以为活动典礼增色不少, 还可以增强活动的效果。例如：一个企业庆典活动一般情况下要把企业时机、市场时机结合起来考虑, 从而使庆典活动与市场时机相契合。那么，有些典礼的时间是固定的, 比节日、纪念日, 这些庆典通常只能提前,是不能推后。然而有些庆典则要选择时机；如开业、竣工典礼, 除了这些要筹备的以外，还要 考虑相关的是否能出席，以及前后的节庆节日情况等因素要考虑。  
      
    庆典活动得适度。庆典活动是一种礼仪性活动，有关方面作出明文规定, 要严格控制, 认真执行申报制度。同时还要有精品意识, 典礼过多、过滥, 将会在一定程度上影响庆典活动的质量和效果。所以典礼活动的规模、形式还必须得和单位、项目情况大体相符合, 如果一个工程不大, 却弄一个特大规模的庆典, 只会成为笑柄。  
      
    庆典活动得隆重。其实典礼是一种热烈庄重的仪式, 需要一定的隆重程度。这样不仅鼓舞人心, 还可扩大影响度。那么在现场布置、形式选择、程序安排等环节下工夫, 努力营造隆重热烈的气氛是必不可少的，并且还要力求有创意, 普通化的庆典活动, 将无给人留下深刻印象, 也不会取得好的效果。  
   
    一场好的庆典活动，不仅体现的是一个企业的实力，同样可以体现出这个企业做事情是不是周密。北京至上华韵庆典策划公司作为北京早开始做庆典活动策划的公司，已经在业内广为流传，是大家办庆典活动的合作伙伴。

关于年会节目策划内容我们总结了以下10个关键词,供大家参考.只要抓住其中一个或几个重点,那你的年会节目策划肯定能掀起晚会.
1、开场视频
神马开场表演都弱爆了,人家早就开始做视频了.有钱的找外面服务公司剪辑,没钱的找公司技术男搞定.把票房的电影翻一遍,啥者联盟、钢铁侠、那些年我们一起追的女孩、饥饿游戏
神剪辑…… 靠神一样的剪辑,给你们公司年会一个震撼的开场吧,找找大片的赶脚.
当然,重要的是剧本,在这开场里想要表达什么内容,主线是什么,请参考关键词.注意台词不要太冗长了,如果能公司内部找人配音是了,没有的话让外部这些视频公司做,很多都能做的不错.至于视频参考,网上搜一下很多大公司都有在年会时候做这些,非常出彩.
2、年度热点
盘点一下2015年的各种热点,社会热点、热点、网络热点……能套的上的尽管往里套,能调侃的尽管拿来调侃,能模仿的尽管拿来模仿.
3、共鸣
表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣,比如公司加班情况比较严重,大家都深有感触,那就拿出来调侃一下.只要找到共鸣点,你们这个"圈子"的人就会会心的笑.
4、出位
表演在可控的范围内可以尽量出位一些,别顾及自己的面子,能反串的就不要正着来,神马面子啊这个时候都要放得下,搞不了自己,怎么搞别人啊.
5、搞一搞
反正都把自己搞了,那就接着搞搞公司、搞搞同事、搞搞,只要不揭人隐私,搞点大家都知道的,平时正式场合不好意思开的玩笑,趁机恶搞一下.这个时候也都可以放下身段,主动恶搞自己,员工嘛,让他们开心了,才能让他们更加卖命的干活.当然,这个恶搞的意思是所有的东西都可以拿来搞
 
6、公司年度重大事件
公司很多都有大事记,这一年公司都发生了哪些重大事件,的民间的都可以,拿出来晾一晾,可能很多新员工还不太知道呢,借这个机会传播一下.还有啥的公司传统,也可以拿出来晒晒.
7、行业特点
你们公司所在的行业特点,有哪些通病,有哪些笑点,**间的不同特点,神马眼中体,能总结的总结一把,同事看了可乐,看了也开心.
8、职业特点
谁都觉得自己干的活苦逼啊,有没有?那就说说有多苦逼吧,你是码农、市场推广、PR、HR、还是销售,哪个不亚历山大.把这辈子的苦水都倒出来吧.
9、网络流行语
网**行啥咱就说啥,春晚都跟上网络流行语了,咱还不得在他们前面用一把啊.神马高富帅、白富美、丝;女汉纸.网络语言年年更新,你就跟着来吧.
10、温馨
搞也搞了,闹也闹了,乐也乐乐,一个节目不能只是恶搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,结束能回归到温馨上来.神马叫温馨,温馨就是能让人心里暖融融的,不要喊口号,不要假大空,真心的,亲,要真心的.
 
上海束影，的年会策划公司，如果你想置办精彩的年会，欢迎致电联系至上华韵。