金华桂林旅游拓展活动费用 亲子游

为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，并加强团队文化建设，增强团队凝聚力，加强企业文化的建设， 桂林 大自在文化集团整理了关于单位户外拓展训练方案。
具体如下： 
　　一、参加人员： 公司所有员工
　　二、活动地点：训练基地（多家拓展基地可供选择）
　　三、活动形势：以户外拓展活动为主，宣传为辅（以单位旗帜为主要形式）
　　四、活动行程：拓展活动行程安排 
　　8：30—9：00 到达拓展训练基地，清点人数，宣布相关的注意事项，下派比赛任务及活动致词
　　9：00—9：30 开始拓展游戏，准备热身
　　9：30—12：00 开始拓展游戏，分享活动感悟，宣布比赛结果
　　12：00—13：00 午餐 
　　13：00—16：45 拓展游戏
　　16：45—17：00 合影、分享、返程
五、拓展活动安排 
　　9：00-9：30 破冰：问好、分组、团队圈、热身
　　训练目的：这是安排在训练开始的系列活动；透过活动，使学员集中注意力，进入训练状态；同时完成分组，解除学员之间，学员与教练间的陌生感。
　　9：30-9：45 旗人奇事
　　项目介绍：在一面旗帜下聚集起来的一个群体能够创造奇迹——这就是“旗人奇事”。这面“旗帜”上要求有这样4项内容：小组的队名、标志和口号、队歌(写在白纸上，歌词不少于4句)，还要选出团队负责人，并讨论如何用艺术物方式展示这项成果。
　　训练目的：促进个人融入团队，感受团队文化的建设过程，形成归属感与团队意识；激发和强化学员运用和发挥集体智慧，推动团队建设进程。
　　9：45-11：30 抓鬼行动
　　项目介绍：分为法官、平民、傻子、鬼四种角色。每个人在游戏开始前被分发一张小纸条。小纸条上的内容有法官来填写，每个人只能看见自己的纸条上的内容。平民的纸条上会写着一种具体的事物。 比如 说棒棒糖，傻子的纸条会写一些和棒棒糖有些关联但又不太靠谱的东西， 比如 小零食；而鬼的纸条上只写着鬼和字数。 比如 平民写棒棒糖的话鬼的纸条就会只写鬼。然后大家顺时针依次描述这个事物，通过描述确定谁是鬼。
　　训练目的：激发大家的积极性，让大家开阔眼界，活跃思维；以积极向上的心态面对工作，生活。
　　12：00 休整、补充能量、午餐
　　13：00 下午团队拓展活动开始
　　13：00—13：45 盲人排队
　　项目介绍：在40’内将我提供的一些绳子围成一个的正方形，所有学员均匀得分布在正方形的边上。
　　训练目的：非常状态下的沟通；组织纪律；学会倾；策划、决策；意志力的挑战。
　　14：00—16：30 真人CS野战
　　项目介绍：分组，使用模拟类游戏战术发射器（、水弹、彩弹、激光等各类对抗发射器器械）身着战术装备以及各种款式的军装、护具，进行的模拟作战训练
　　训练目的：CS野战是一项以团队协作、沟通、策划、决策为主的活动，有助于提高团队的分工协作，增强团队的凝聚力及运作效率。
　　16：45—17：00 合影、分享、返程
个人装备：
　　防晒品、毛巾、饮用水、零食、长袖长裤、运动鞋、防风衣
　　友情提示：
　　1、活动中不宜穿塑料底鞋、拖鞋和皮鞋，应穿登山鞋或旅游鞋；
　　2、请爱护生态环境，维护公共卫生；
　　3、请参加活动者听从教练指挥，积极配合，不单独行动。
　　参训单位收益：
　　进一步明确和认同团队目的，增强团队凝聚力；
　　学会相互配合，互相支持，增强团队精神和整体意识；
　　改善人际关系，形成积极向上的团队气氛；
　　促进沟通现信息交流，让人际交往更畅顺；
　　让每个参训员工的工作岗位上表现更**；
　　增强团队应变性，从容面对各种挑战。
　　参训学员收益：
　　认识自身潜能，增强自信心；
　　克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；
　　调整身心状态，乐观积极地面对工作和生活的挑战；
　　认识团队的作用，增强个人责任感和参与意识。

归属感是人的需求的一个重要层次。在拓展训练活动的过程中，每个队员在团队的帮助下，体验了属于自己，同样也属于大家的成功。在过程中，队员会为所在的集体而骄傲，也会为所在的集体而自豪，这就大大增加了队员对团队的归属感。

一切不以学员行为改变的培训都是浪费时间和金钱！凡是有关改变态度和行为的培训内容，一定要用场景问题、案例和模拟游戏来挑战学员固有的信念系统。
一般来说，设计的模拟场景或模拟游戏的结果要与学员固有的信念形成强烈的反差，然后，培训师再通过反差激发学员的讨论、质疑和反思到改变。只有这样，学员才能得到的改变效果和加以巩固。
一、课程意义：狼性团队有着不可比拟的众多优势，其团队的攻坚、配合、执着、牺牲等精神为每一个企业所推崇。狼以自己矢志不移的食肉信念、百折不挠的作战态度、众狼一心的团队精神纵横自然界。在现今市场化的商业社会，狼性团队拥有更多的成功机会。 如何拥有狼性团队？如何管理狼性团队？成为很多企业梦寐以求需要解决的问题。桂林旅拓拓展培训团队为你实现。
二、课程目的：
1、系统掌握如何建设自己的狼性队伍；
2、了解将现有团队提升狼性的方法；
3、掌握招聘核心狼性优秀人才的方法；
4、掌握快速识别狼性人才的方法；
5、掌握如何狼性团队；
6、解决困扰狼性团队的问题。
心理健康培训的目的在于提高员工的心理素质，培训员工坚韧不拔的意志、品质，增强新员工对社会的适应能力。心理素质是人才素质的基础，心理素质的 提高将有利于人才素质的全面提高。拓展训练就像一个安全的、充满真诚并富有挑战性的心理实验场，在一些特定的环境和气氛中，员工要不断克服自己的心理恐 惧，提高情绪调节和自我调控能力，保持平和心态，挑战自己，战胜自己。从而塑造冷静、果断、坚韧不拔的良好意志品质。因此，参加拓展训练能够对员工的心理 健康起到积极的促进作用。

桂林旅拓研学军事冬令营，主要以军事、*、研学、消防、感恩、野外求生、团队拓展、习惯养成为主题，以现代社会实践为背景，加上桂林拓展培训新形科目融合以及现在社会感恩课程融为一体，更好的体现出研学军事冬令营的目的和意义。
桂林旅拓分别有，军事管理夏令营（冬令营）、青少年素质夏令营（冬令营）、军事特种*夏令营（冬令营）、研学旅行夏令营（冬令营）、体验式培训夏令营（冬令营）等等。一系列的夏令营冬令营班级课程丰富多彩，可以满足学员的各种不同需求。每一期夏令营冬令营都能达到百分之九十的培训效果，每一期夏令营冬令营培训时间有七天、十五天、二十一天、三十天，每一种夏令营的收费都不一样。
参加冬令营的意义 面对已经到来的寒假假期，家长又开始为孩子选择各种培训班、辅导班；当然也有部分家长选择一些冬令营，可是，参考冬令营到底有哪些意义呢。 我们都知道，寒假假期较长，除了让孩子不能把作业弃置的同时也需足够的活动时间，劳逸结合。但是，大多数家长则认为寒假是巩固知识的好时期，也能够预习新的知识，结果使得孩子学习任务比平常上学还满当，导致孩子产生厌学心理。 学习，是必要的，但不能是全部。参加冬令营的拓展活动，首先可以丰富孩子假期生活，很好的锻炼孩子的动手、沟通能力；其次，冬令营活动能够促进孩子和家长的情感，相互理解；后，适当的冬令营等户外活动还能提高孩子们的身体素质，让孩子掌握学习方法。 所以，适当的参加冬令营活动是对孩子成长非常有意义的；选择冬令营，那就来桂林旅拓研学军事冬令营！